Persönlichkeit & Kommunikation

Persönlichkeitsentwicklung, Kommunikationstrainings und „The Work of Byron Katie“

Führung heißt auch Konfliktfähigkeit
Agieren Sie klar und souverän in Konflikten!

  • Termin: 21.05.2014 – 23.05.2014
  • Dozenten: Dozent: Volkert Brammer | Päd. Mitarbeiterin: Alexandra Herde
  • Bildungsurlaub: Bildungsurlaub mgl. (unter Vorbehalt) 1
  • Beitrag: 290 €

Als Führungskraft werden Sie mit verschiedensten Problemen und Herausforderungen konfrontiert: schwieriges Verhalten einzelner Mitarbeiter, Budgetverhandlungen, Kunden-Beschwerden, Überforderung der Fachkräfte, unproduktive Team-Sitzungen.

Um sich wieder stärker auf Ihre Führungsaufgaben zu konzentrieren, lohnt sich der Blick auf Ihr berufliches Umfeld: Welche Situationen führen immer wieder zu Problemen? Welche davon erfordern meinen Einsatz als Führungskraft? Wie kläre ich üblicherweise Konflikte? Wie verhalten ich mich beim Ansprechen von Konflikten?

Für Führungskräfte gibt es natürlich Schöneres als Konflikte zu klären. Aber wenn Sie dauerhafte und tragfähige Beziehungen zu Mitarbeitern, Kunden und anderen Menschen anstreben, dann lohnt es sich, klar in Konflikten vorzugehen und auch unangenehme Dinge anzusprechen. Meist ist Ihr Gegenüber sogar dafür dankbar. Außerdem fördern Sie so ein ehrliches und produktives Miteinander. Zudem wissen Sie, woran Sie sind und können sich wieder stärker auf Ihre Kernaufgaben konzentrieren.

Im Training finden Sie konkret und gewinnbringend heraus:

  • Welche Konflikt-Potenziale in Ihrem Beruf bestehen.
  • Was Ihr Konfliktverhalten geprägt hat und heute kennzeichnet.
  • Wie Sie Ihre Rolle als Führungskraft im Spannungsfeld verschiedener Erwartungen klar ausfüllen können.
  • Welche Wege helfen können, aktuelle Probleme und Konflikte zu lösen: innere, strategische und situative Strategien.
  • Welche Konflikte Sie lösen können und welche gerade nicht.
  • Wie Sie vorgehen bei nicht-lösbaren Konflikten.
  • Wie Sie in drei Schritten schwierige Situationen klären.

Als Bonus erhalten Sie 2 kostenfreie Telefoncoachings, die Sie bis zu drei Monate nach dem Seminar buchen können.

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte, die konfliktfähiger werden wollen. Vorraussetzung sind Führungserfahrung, Bereitschaft zu Selbstreflexion und Sicherheit in der Gesprächsführung.


    Volkert Volkert Brammer

    Volkert Brammer

    Diplom-Sozialpädagoge, Lübeck. Motto: „Da geht noch was!“ Coaching, Teamentwicklung, Supervision, Moderation für Unternehmen in den Bereichen Bildung, Erziehung, Dienstleistungen und Wirtschaft. Schwerpunkte: Führung, Gesundheitsmanagement, Verbesserung der Zusammenarbeit, Resilienz. Weiterbildung: Masterclass Coaching, Train-the-Trainer, Psychodrama, Transaktionsanalyse, Improvisationstheater. Jahrgang 1965.
    Homepage von Volkert Brammer


    Alexandra Alexandra Herde

    Alexandra Herde

    Kunstgeschichte M.A., freie Kommunikationstrainerin, München. Alexandra Herde studierte u.a. Kunstgeschichte, Byzantinische Kunstgeschichte und Anglistische Linguistik in Braunschweig (HBK, TU) und München (LMU) mit Abschluss Kunstgeschichte M.A. 2010. Parallel zum Studium absolvierte sie eine Ausbildung zur Kommunikationstrainerin mit Abschluss 2009. Es folgten freie Trainertätigkeiten im Rahmen der politischen Bildung und Moderationstätikeiten. Im Bayernforum der Friedrich-Ebert-Stiftung München betreute Alexandra Herde bis 2011 die Ausstellung "Rechtsextremismus in Bayern". Sie ist seit 1. Mai 2012 Pädagogische Mitarbeiterin am Gustav Stresemann Institut Bad Bevensen und dort zuständig für die Bereiche Sprachen, Kunst/Kreativ/Kultur und Persönlichkeit/Kommunikation.

Beitrag: Zimmer Kosten *)
Beitrag DZ/VP 290 €

*) Alle Preisangaben inkl. MwSt.

Alle Beiträge beziehen sich auf Programm, Vollverpflegung – natürlich auch vegetarisch – und Unterbringung pro Person in der angegebenen Zimmerart mit Dusche/WC. Ausdrücklich angegebene Beiträge mit Unterbringung im Einzelzimmer (EZ/VP) enthalten bereits den jeweils gültigen Einzelzimmerzuschlag. Teilnehmende aus der Region, die nicht im Hause übernachten: Bitte Re­duk­tion er­fragen.


1 Teilnehmende, die ihren Anspruch auf Bildungsurlaub wahrnehmen möchten, mögen bitte folgendes beachten: Die Bildungsurlaubs-Gesetzgebung ist in den Bundesländern sehr unterschiedlich. Leider können wir keine Gewähr dafür übernehmen, dass der beantragte BU jeweils von den Ländern genehmigt wird. Wenn Sie Bildungsurlaub in Anspruch nehmen möchten, denken Sie daran, diesen mindestens 6 Wochen vor Beginn bei Ihrem Arbeitgeber zu beantragen! Informieren Sie sich rechtzeitig bei uns: Tel. 05821 955-152 (Frau Graf)


Kurz-Url:http://s.gsi-bevensen.de/10kt

Fragen zum Seminar

Bei inhaltlichen Fragen beraten wir Sie gern:

Alexandra Herde

Kultur, Sprachen, Kommunikation
(0 58 21) 9 55-11 2
E-Mail


Seminarprogramm

Auch dieses Jahr finden Sie bei uns ein vielfältiges Angebot an Seminaren, Fortbildungen und Bildungsurlauben.

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Kontakt

Gustav Stresemann Institut in Niedersachsen e.V. // Europäisches Bildungs- und Tagungshaus Bad Bevensen

Klosterweg 4 . 29549 Bad Bevensen
Telefon: (0 58 21) 9 55-0
E-Mail: info@gsi-bevensen.de

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